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Ungleich verteiltes Privileg Männlich, Akademiker, im Homeoffice

Apr 29, 2026 IDOPRESS
Das Homeoffice sei »gekommen, um zu bleiben«, sagen die Autoren einer neuen Studie. Allerdings hänge das Angebot von Heimarbeit stark von Beruf und Wohnort ab – und sollte auf weitere Branchen ausgedehnt werden.

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Mann im Homeoffice (Symbolbild): IT-Experten im Vorteil

Foto: Wosunan Photostory / Zoonar / IMAGO

Trotz der schlechten Wirtschaftslage bleibt das Angebot von Homeoffice in Deutschland einer Studie zufolge auf hohem Niveau – ist aber sehr ungleich verteilt. Demnach ​enthielt im vergangenen Jahr jedes fünfte Online-Stellenangebot die Möglichkeit zur Fernarbeit,wie die Bertelsmann Stiftung am Mittwoch ‌mitteilte. »Wer geglaubt hat,dass in wirtschaftlich schwierigen Zeiten alle wieder ins Büro zurückkehren müssen,hat sich getäuscht«,sagte Gunvald Herdin,Arbeitsmarktexperte der Stiftung. »Das Homeoffice ist gekommen,um zu bleiben.« Allerdings gilt dies vor allem für männerdominierte Berufe,insbesondere die IT.

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Für die Analyse ihres »Jobmonitors« wertete die Bertelsmann Stiftung rund ‌79 Millionen ​Online-Stellenanzeigen aus den Jahren 2019 bis 2025 aus. Vor der Corona-Pandemie 2019 lag der Anteil der Angebote mit ​Homeoffice-Möglichkeit der Studie zufolge bei 3,7 Prozent. ⁠Bis 2022 stieg die Quote auf ​16,8 ​Prozent und hat sich seit 2024 bei rund 20 Prozent eingependelt.

dab/Reuters